• Változz, hogy változtathass!

    Nézd meg a vállalati és civil szféra hatékony együttműködéséről szóló rövid videónkat!

  • broken image

    Helyzetkép & problémafelvetés

    Felmérésünk szerint a hazai vállalatok jellemzően eseti döntések alapján támogatnak projekteket, ritkábban az adományozási stratégiájuk szerint működnek együtt civil szervezetekkel. Ezek az együttműködések többnyire egyszeri támogatások, korlátozott hatással, melyeknek kommunikációs szempontból alacsony a láthatósága.

  • broken image

    Mutatunk jó példákat!

    Egy 3 hónapos, a társadalmi innovációról szóló kampány keretében bemutatunk 30 megvalósult társadalmi innovációt.
    broken image

    Kapcsolódj be!

    broken image

    CSR Térkép

    A vállalati és a civil szféra együttműködésében megvalósuló társadalmi innovációk támogatására adatbázist és monitoring rendszert hozunk létre.
  • Üzletvezérelt CSR, szektorok közötti együttműködések, nagyobb társadalmi hatás

    Az üzletvezérelt CSR nem önzetlen adakozás, hanem az üzleti célokból levezetett energiabefektetés egy érdemi társadalmi változást hozó, kölcsönösen előnyös együttműködésbe. A CSR Térkép az ilyen együttműködéseket azonosítja be, dolgozza fel és hangolja össze.
     
    A CSR Térkép minden vállalatnak hasznos, amely
    • felelősségvállalási stratégiája elkülönül az alaptevékenységtől, nincs összehangolva az üzleti célokkal
    • beazonosította a számára fontos társadalmi ügyeket, de az érdemi hatás eléréséhez partnert keres
    • rendelkezik civil partnerrel, akivel együttműködnek egy társadalmi ügy érdekében, a hatásokkal azonban nem elégedett
     
    A CSR Térkép segítségével az alábbi pontokon tudjuk támogatni az üzletvezérelt CSR megvalósulását:
    • társadalmi felelősségvállalási stratégia összehangolása az üzleti stratégiával
    • társadalmi ügyek beazonosítása és elemzése: a leghatékonyabb együttműködési célok és formák megtalálása
    • igényekre szabott képzés a hatékonyabb és fenntarthatóbb vállalati-civil együttműködés támogatására
    • hatásmérési módszertani támogatás
    • az együttműködés és a társadalmi hatás kommunikációja

  • Fejlesztés

    broken image
  • „Változz, hogy változtathass!” társadalmi innovációs pályázat

    október 27-ig várjuk a jelentkezéseket

  • Lépj velünk kapcsolatba!

  • Blogunkat a blog.hu portálján írjuk

    Látogass el és ismerj meg minket.

  • GYIK

    Pályázók köre
     
    Informális közösségek alatt pontosan mit értenek?
     
    Szervezeti formával, jogi személyiséggel nem rendelkező csoportosulásokat (pl. érintetti közösségeket, munkacsoportokat), akik az innovációs ötlet megvalósításában elkötelezettek, azonban még nincsenek abban a fázisban, hogy szervezetet/vállalkozást alapítsanak rá.
     
    Az informális közösség, mint lehetséges pályázó minimum létszáma meghatározott?
    Nem meghatározott.
     
    Pályázhat-e Bt.?
    Igen.
     
     
    Képzéssel kapcsolatos információk
     
    Az egy hónapos inkubációs és képzési folyamat pontosan mennyi elfoglaltságot jelent, időben mennyire rugalmas?
    A képzés időtartama 5 alkalmat jelent, a képzések pontos ideje az oldalon megtalálható. A trénerek rendelkezésre állása miatt sajnos fix időpontjaink vannak csak.
     
    Az inkubátor előadásokat kik fogják tartani?
    A pályázatot meghirdető szervezetek szakmai stábja.
     
     
    Jelentkezés
     
    A Pályázatfigyelő honlapján a határidő 2014-10-20, az önök honlapján pedig 2014-10-27-van megadva.
    Igen, a pályázat határideje módosult. Bármilyen ellentmondás esetén a honlapunkon szereplő adat a mérvadó.
     
    Meddig lehet pályázni?
    Jelen pályázatunkra október 27-ig.
     
     
    Pályázat tartalma, elbírálás
     
    Van-e arra bármilyen kitétel, hogy mikor kell elkezdeni és befejezni a projekt lebonyolítását?
    Nincs, de a célunk az, hogy kiválasztás esetén a vállalati partnerekkel már a következő évben létrejöhessen az együttműködés.
     
    Számíthatunk segítségre az anyagi források felkutatásában is?
    A képzés magában foglal egy forrásteremtés modult (Fundraising & Friendraising). Konkrét forrásokra azok számíthatnak, akik végül találnak vállalati partnert, azonban ez sem fog kizárólag anyagiakra korlátozódni: a vállalati együttműködés a tervek szerint szaktanácsadást, know-how-t és sok egyebet is jelent majd a pályázó számára.
     
    Hogyan, kik és mikor bírálják el a pályázatokat?
     
    A beérkezett pályázatokat egy erre a célra kijelölt zsűri bírálja el, amelyben értékelik többek között a megoldani kívánt társadalmi probléma léptékét, a megvalósíthatóságot, és a potenciált a vállalati együttműködésre. A zsűri a szervezők: a Kreater és a Civil Support munkatársaiból, meghívott szakemberekből és vállalati képviselőkből áll. A pályázatok elbírálása a vállalati partnerek bevonásával október 31-ig történik meg.

  • Mi.

    broken image
    broken image
    !rj nekünk
    broken image
    Facebook